Merkezi olmayan kripto para borsası ve altcoin platformu SushiSwap’in yönetim topluluğu, baş yönetici pozisyonunun ya da kendi deyimleriyle “Baş Aşçı”nın ücretini düşürmek için oy birliğiyle karar verdi.
Eski Öneride CEO İçin 800.000 USDC ve 600.000 SUSHI Öneriliyordu
SushiSwap’in ilk önerisinde Baş Aşçı rolü için 800.000 USDC baz maaş ve 600.000 SUSHI altcoini ile ek teşvikler öngörülüyordu.
İlk teklif ve bonus teşvikleri topluluktan önemli ölçüde tepki gördü. Bu endişe yeni teklifin ilk satırında açıkça belirtildi.
Topluluk lideri Tangle tarafından paylaşılan yeni teklif metninde, “Topluluk, hem tazminat hem de adayın tek bir öneride bir araya getirilmesiyle ilgili endişelerini dile getirdi” ifadeleri yer alıyor.
Bu ayrım, topluluğa kapsamlı bir planın tümüne karşı oy kullanmak zorunda kalmadan tazminat konusunda uzlaşmak için daha fazla esneklik sağlayacak.
Teşvikler başlangıçta, yeni işe alım için bir yıllık bir süre boyunca sürdürülmesi halinde 10 milyon doları aşacak olan fiyat hedef teşviklerini içeriyordu.
Altcoin Platformunda CEO’nun Yeni Maaşı 500.000 USDC Oldu
Bugün kabul edilen yeni teşvik planı baz maaşı 500.000 USDC’ye düşürecek. Ayrıca teşvik sistemi için toplam SUSHI token miktarını 1.2 milyondan 1 milyon tokena düşürecektir.
Mevcut fiyat hedef aralıklarını koruyacak bir oylama en büyük tartışma noktasıydı, ancak 40 oy veren arasında %53’e %47’lik bir oranla başarılı oldu.
Buna ek olarak topluluk, teklif üzerinde topluluk uyumunu sağlamak için daha önce onaylanan yeni işe alım konusunda da yeniden oylama yapacak.
İlk teklifte yeni Baş Aşçı olarak önerilen Jon Howard, önceki oylamayı kazanmıştı. Şimdi SushiSwap, Jon Howard’ın Baş Aşçı rolüne atanmasını oylamak için, potansiyel olarak diğer adaylarla birlikte bir anket daha düzenleyecek.
SushiSwap’in yeni bir lider arayışı, eski Baş Şef Maki’nin Eylül 2021’de ayrılmasının ardından başlamıştı.
DeFiLlama verilerine göre platform üzerinde yaklaşık 661 milyon dolar değerinde kilitli varlık bulunuyor.
*Yatırım tavsiyesi değildir.